늙어가는 중소기업, 취업자 1/3만 청년

김민
김민

•중소기업 취업자 중 20~30대 청년은 1/3도 되지 않는 것으로 드러남

🙋‍♂️무슨 일
•작년 중소기업 취업자 중 청년은 781만 7000명(30.9%)
👉20년만에 대폭 축소 47.7%(2003년) → 30.9%
•39세 이하 청년 17.4%, 29세 이하 청년은 13.5%
•반면 중소기업 50대 취업자 23.8%, 60대 취업자 24%에 달함

📢 심각성
•청년들의 중소기업 기피가 심화되고 50~60대 장년층이 유입
•'경제의 허리'라 불리는 30~40대가 대기업에 몰리면서 중소기업 경쟁력 약화

🤔청년들 중소기업 기피 원인
•제한적인 가정 양립 지원
•임금격차 및 불안한 근로조건

🤝어떤 지원이 필요할까?
•중소기업의 청년층 육아휴직 확대
•출산휴가 및 근로시간 단축 고려
•중소기업이 유니콘으로 성장하는 성공 사례 및 비전 제시

💡
유니콘: 기업가치 1조원 이상이고 창업한 지 10년 이하인 비상장 스타트업 기업